被孤立的第101天，我退群了林念赵姐最新完本小说_免费小说大全被孤立的第101天，我退群了(林念赵姐)

工位区，看见赵姐那圈人正往外走，她叫了一声“赵姐”，赵姐回头看了一眼她手里的蛋糕，说了句“哦对，今天你生日啊，生日快乐”，然后转头跟旁边人说“走吧走吧，晚了没位置了”。
蛋糕最后是她一个人吃的。
吃不完，扔了一半。
第三次，是绩效面谈。
她业绩中上，项目完成度在部门排第三。但主管给她的评语是“团队协作有待提高”。
她问主管：“具体哪里需要提高？”
主管靠在椅背上，看了她一眼：“你自己想想。”
她想了三天，没想明白。
后来是赵姐跟她说的：“你就是太闷了，不爱说话，大家也不知道你在想什么。”
林念当时问了一句：“我工作完成了不就行了吗？”
赵姐笑了笑，没回答。
那个笑容她到现在都记得。不是恶意，更像是——没必要跟你解释。
后来她才看明白。这个部门的核心不是工作，是小圈子。赵姐是圈子的中心，谁跟她走得近，谁就有奶茶、有团建、有晋升机会。赵姐请客从来不AA，她请一次，别人轮流回请，来来回回，就形成了一个闭环。
林念不请客吗？
她请过。第一年春节后，她给全部门点了奶茶，十五杯，花了两百多块。大家说了谢谢，喝了，第二天一切照旧。她还是那个没人叫吃饭、没人等电梯的人。
后来她就不请了。
不是舍不得钱，是意识到一件事——他们不是不喜欢她，他们只是不需要她。
她在这个部门的定位，从一开始就是“工具人”。
活儿她干，功别人领，存在感为零。
林念睁开眼，盯着天花板。
她想起大学的时候，也经历过类似的事。宿舍四个人，另外三个从大二开始就不跟她说话了。她试过沟通，试过请客，试过主动帮她们占座、带饭、记笔记。没用。
后来毕业了，那三个人在朋友圈发了宿舍合照，四个人整整齐齐。
她被裁掉了。
那段日子她哭过很多次，觉得自己是不是哪里有问题，为什么走到哪里都是被孤立的那一个。
现在她不会这么想了。
不是她的问题。
是环境的问题。是人的问题。
她坐起来，拿起手机，打开招聘软件，开始刷。
之前她也在刷，但都是随便看看，没认真投。这次不一样了。
她把简历仔仔细细改了一遍，把这两年的项目经验一条条列清楚，业绩数据全都量化。
然后开始投。
投了七八家，她放下手机，去洗了个澡。
热水冲在身上，水汽模糊了镜子。她擦掉雾气，看着镜子里自己的脸。
二十六岁。不算年轻了，但也不老。
还有机会。
她想起今天下午新建的那个文件夹。里面装的不是离职交接材料，装的是她的底气。
这两年她也不是白过的。项目是她做的，客户是她维护的，资料是她整理的。整个部门最核心的那个项目，所有流程文档都在她手里，那个只有她会改的Excel宏，她写的。
她不是没有筹码。
她只是以前不愿意用。
洗完澡出来，手机亮了。
一家公司回复她了：“您好，您的简历已通过初筛，请问方便周五下午面试吗？”
林念回了个“方便”。
然后打开衣柜，翻出那件熨好的白衬衫，挂在门后面。
关灯，躺下。
闭上眼睛之前，她又看了一眼部门群。
消息已经刷到99+了。赵姐说“明天我请”，下面一片欢呼。
林念锁屏，把手机放在枕头边。
黑暗里，她的嘴角动了一下。
不是笑。
是一种很淡的、她自己都没意识到的东西。像是心里有一把尺子，终于量出了一个她不想面对的答案——该走了。
而这一次，她不打算安安静静地走。
第三章：我决定不当透明人了
周四早上九点，林念请了半天假。
理由是“身体不舒服”。主管看都没看她一眼，在微信上回了个“嗯”。林念截了图，存进文件夹。不是较真，是这两年的经验告诉她——但凡没凭没据的事，最后倒霉的都是她。
面试安排在上午十点。公司在地铁沿线，比她现在的公司远三站，但办公室是新的，前台摆着一大束向日葵，空气里有淡淡的柑橘味。
HR是个三十出头的女人，说话直

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