降薪8100给关系户？辞职后我打造百亿上市公司林川苏婉清小说完结_免费小说全本降薪8100给关系户？辞职后我打造百亿上市公司(林川苏婉清)

握手的表情。
接着又发了一条——
“下周一入职，人事合同我让法务今晚走完，明天快递给你。”
“这么急？”
“我等不了。”
“什么项目？”
“一个可以让盛恒科技彻底出局的项目。”
我盯着屏幕看了很久。
第三天，补偿金和欠薪到账。
仲裁撤了。
周一，我穿了一件新买的白衬衫，站在了星辰科技的大楼前。
二十六层，纯玻璃幕墙，比盛恒那个十二层的旧写字楼气派了不止一倍。
前台看了我的入职通知单，立刻站起来。
“林总，沈总在二十五楼等您，这边请。”
林总。
上一家公司的人叫我“小林”。
沈若兮的办公室在二十五楼，整面落地窗，能看见半个城市的天际线。
她今天穿得正式了，灰色西装裙，头发放下来，看起来比那天在湘菜馆成熟了十岁。
“坐。”
她把一份文件推过来。
“智慧物流一体化平台，代号天网。这是我们今年的核心项目，目标是打通仓储、运输、配送三个环节的数据壁垒，实现全链路智能调度。”
我翻了几页。
“技术方案谁做的？”
“我们原来的技术团队出了个初版，但我不满意。”
“哪里不满意？”
“底层架构太老，扛不住大并发。我需要一个人推翻重来。”
“推翻重来？”
“你在盛恒做的那套仓储系统，底层用的是微服务加事件驱动架构，对吧？”
我抬头看她。
“你研究得挺深。”
“我不研究清楚，怎么敢开八十万请你？”
她站起来，走到白板前，画了一个框架图。
“我的想法是，以你那套仓储系统的架构逻辑为基础，往上扩展运输层和配送层。不需要照搬代码，只需要你的设计思路和技术判断。”
“盛恒那套代码的知识产权属于盛恒。”我提醒她。
“我知道。”她转过身，“我要的不是代码，是你脑子里的东西。代码可以重写，但设计一套高并发、高可用的智能调度系统的能力，全行业有这个本事的人不超过五个。”
“你怎么知道我是那五个之一？”
“因为另外四个我都接触过，要么在大厂拿着千万年薪挖不动，要么已经退了。”她回到座位坐下，“你是性价比最高的。”
“性价比最高”这个词让我笑了一下。
“行，我做。”
“团队你自己搭，人我给你批，预算上不封顶。”
“技术路线我说了算？”
“你说了算。”
“苏婉清如果来找麻烦呢？”
沈若兮靠在椅背上，双手交叉放在腹前。
“她找我麻烦？她应该先担心一下自己的客户还能留住几个。”
入职第一周，我做了三件事。
第一件：把星辰原来技术团队的七个人逐一面谈，摸清每个人的技术水平和性格特点。
七个人里，能用的有四个，其中一个叫赵铭锐，算法功底很扎实，但被上一任技术主管压了两年没提拔。
我把他调到核心算法组，直接向我汇报。
他看着新的任命邮件，愣了五秒。
“林总，你确定？我才入职两年。”
“能力够就行。你觉得上一任技术主管为什么不用你？”
“……因为他怕我做出成绩之后取代他。”
“我不怕。”
他没再说话，但我看见他握鼠标的手紧了一下。
第二件：推翻原来的技术方案，用三天时间画了一套全新的系统架构图。
沈若兮看完之后只说了一句话：“什么时候能上线？”
“四个月。”
“能不能压到三个月？”
“能，但需要招两个人。一个前端架构师，一个分布式数据库专家。”
“你有人选？”
“有。”
我给张浩打了个电话。
“川哥？”他声音里带着惊喜。
“你还在盛恒？”
“在，但快待不下去了。苏晨天天改需求，昨天凌晨两点让我改UI颜色，从蓝色改成绿色，今天又让改回蓝色。”
“想出来吗？”
“……你的意思是？”
“来星辰，跟我干。前端架构师，年薪三十五万。”
电话那头安静了好几秒。
“川哥，我下周就到。”
“竞业协议签了吗？”
“没有，盛恒没跟基层员工签竟业。”
“那就下周见。”
第三件事更简单。
我进入行业技术论坛，用匿名账号发

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