厂长嫌我时薪八块太贵，我反手跳槽让他赔两千万(赵德海卡顿)完整版免费阅读_最新章节列表厂长嫌我时薪八块太贵，我反手跳槽让他赔两千万(赵德海卡顿)

车间里，数控提花机发出震耳欲聋的轰鸣。
我忍着被高温烫伤的疼，把卡顿的经纬线理顺。
就听到休息室传来沈娇娇娇滴滴的抱怨声。
“这棉纺厂的活儿真累呀!”
“一小时才给我开22块钱，连杯星巴克都不够!”
沈娇娇扭着腰走出来，新做的美甲闪闪发光。
她凑到我跟前，好奇地眨着眼睛。
“林姐，你都在厂里干了六年了。”
“核心机床都是你管，你一小时多少钱呀？保密吗？”
我没保密，我是真的不知道。
但在半小时前，我去厂务处拿到了最新的工资核算单。
上面清清楚楚地印着：因大环境效益不好，老员工基础工时费下调。
核算下来，我，全厂唯一能搞定特种提花机的技术骨干。
现在的时薪是—8块钱。
1
核算单平铺在红木茶几上。
赵德海靠在老板椅上，用紫砂壶泡着大红袍。
“赵厂长，基础工时费算错了？”
赵德海洗着茶杯。
“没算错。”
“厂里大环境不好，大家要共克时艰。”
我指着单子最下方那个数字。
“共克时艰，就是把我的时薪降到八块钱？”
“沈娇娇一个连经纬线都分不清的新人，一小时二十二块？”
赵德海放下茶杯。
“娇娇是英国回来的留学生，是厂里重金引进的高端人才。”
“人家懂外语，懂新媒体运营，这叫给传统企业注入新活力。”
“她那个野鸡大学文凭怎么来的，全厂谁不知道？”
“她进车间三天，除了举着手机拍短视频，碰过一次机床按钮吗？”
赵德海敲了敲桌面。
“林织，你在这儿干了六年，怎么一点大局观都没有？”
“要招揽娇娇这样的人才，肯定得从底薪池里调配资源。”
“你是老骨干，多干点计件活儿，工资不就补回来了？”
“特种提花机的计件单价上周刚被你砍了一半。”
“我现在一天干十四个小时，也拿不到以前一半的工资。”
他端起茶杯，撇去浮沫。
“规矩是厂里定的，人要懂得适应环境。”
“你每个月还有六千块房贷要还吧？”
“你妈慢性病的药，一个月也得小两千。”
“你三十出头了，离了咱们棉纺厂，上哪去找包吃包住的活儿？”
“八块

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